测测你是否适合当主管

测测你是否适合当主管

测测你是否适合当主管， 相信在职场上，很多人自己想当领导，这是因为当领导,可以让自己的待遇提高，并且进入管理层，可领导并不是每个人都适合当的，来看测测你是否适合当主管。

1、当别人请你做事时，你是否感到很难谢绝？

2、即使你认为自己是正确时，仍会避免与别人正面冲突，是吗？

3、你是否遵守规则与法令？

4、你是否经常道歉？

5、假如有人嘲笑你的某件衣服，你是否不再穿它？

6、你是否总是穿时装？

7、有件衣服挺好看，但不合身，你会穿它吗？

8、你是否对其它驾驶员做无礼的手势？

9、你对反应迟钝的人不耐烦吗？

10、你常发誓吗？

11、你是否经常使别人显得“卑微”或愚笨？

12、你是否常与电视上所表述的观点相对立？

13、如果有人工作不好，你会不会告诉他你不满意？

14、你是否会直言相告，而不考虑后果？

15、你认为自己容不得异说吗？

16、你憎恨与他人辩论时输掉吗？

17、其它人为你做出大部分决策吗？

18、你投资的原则为安全第一，增值第二吗？

19、你喜欢打扮的吸引人吗？

20、你喜欢与别人在一起吗？

1～7、17、18、20，答是得1分，答否为0分；8 ……此处隐藏1685个字……安定、甘于现状的人，反正你不渴望出人头地，所以认为工作马马虎虎过得去就好。

你对陌生事物有种天生的恐惧心理，上司一出现在办公室，你就在心里祈祷“昨天的报告千万别出错，千万别再找我干别的事!”你这样畏畏缩缩的性格，上司和同事都不会把你当“自己人”，所以你的职场生活也就得过且过吧。

B型的你：

一只好打抱不平的山猫

尽管你对办公室里的风吹草动表现出了重视，但总难以正确分辨事情的本质原因，容易被表面现象蒙蔽。

你个性冲动，缺少冷静的头脑，经常空有一腔热忱却好心办了坏事。你思想单纯，往往成为办公室的“出头”之人。可是别忘了“枪打出头鸟”的古训，如果你不想做无畏的牺牲，还是静下心来，学会冷眼看职场吧!

C型的你：

一只爱憎分明的凤凰

你有敏锐的观察力，又不乏理性的分析力，百鸟群中，你便是独具慧根的凤凰。面对同样一件工作，你总有最佳的处理方式，所以同事都喜欢向你讨教“锦囊妙方”，你的好为人师也让你有良好的人际基础。

只可惜生性能清高的你，不愿意做违心之事，并常因此和上司起冲突，这也是优秀的人在职场发展得不如意的根本原因。

D型的你：

一只外干中强的刺猬

在你和善亲切的外表下，可是藏着一颗永不满足的狂野之心哦。你天资聪颖，能够洞察同事的内心和揣摩上司的意图，属于办公室“大师级”人物。你冷静理智又不失热情，总是不动声色地替同事解决工作困难，

所以你获得很多好评。别看你表面上一副与世无争的亲和，其实你很清楚自己要的是什么，以及为了目标该牺牲什么或争取什么。于悠哉游哉的工作态度中螺旋式上升，你这只敏感的刺猬，可以说是“杀人于无形”啊!