知识焦虑时代我们如何学习

知识焦虑时代我们如何学习

知识焦虑时代我们如何学习，在职场中，学习对每个人来说都是很重要的，因为这是一个知识的时代，只有不断地学习才不会被淘汰，下面分享知识焦虑时代我们如何学习，一起来看下吧。

一、首先谈下我为什么要学习

我存在知识的焦虑，怎么解释呢，觉得自己各方面能力很不足，需要提高。现在知识更新太快了，2010年以前经济发展10年一个周期，2010-2015年经济发展5年一个周期，2015 年后呢一年一个周期，未来的不确定性增加了 我的焦虑，认为自己不提高自己会被社会淘汰，还有要实现自己的职业晋级自己还存在差距，这个方面的比重更大。

二、那通过这么多途径学习，那效果如何啊？

自己一直很努力，自己一直很忙，游离于各种学习途径中，但收效甚微，我在思考为什么呢？这些学习都很碎片化，没有体系，还有看到一篇很好的文章，干货知识，心情澎湃获取知识的欲望在燃烧，但是知道以后仅仅停留在我知道这个知识，顶多把这个知识储存起来（储存在电脑手机，就算储存在大脑也仅是储存），过几天估计也忘得差不多了，想用时也找不到出处了。没有将知道的知识进行内化、转化，没有变成自己的东西，形成自己的知识体系，进而上升到一种思维的高度，提高运用驾驭知识的能力我们。

三、如何将学习的知识转化为能力呢

我们学习知识时不能被动的接收，当知识的储存器，现在是信息大爆炸时代，知识获取渠道很多， ……此处隐藏768个字……>

被问到不明白的.问题

故作聪明，口若悬河其实是愚蠢的。坦然告知对方“很抱歉，这个问题我现在还不知道”。如有必要，简单解释一下理由，并强调“如果需要，我回去调查之后再回答。”

被问到不想回答的问题

“听说你前一段住院了，什么病呀？”对方是出于关心，而您却觉得这很隐私，面带气恼地说“别哪壶不开提哪壶”，对方定会十分尴尬。最好的做法是打擦边球。您可以笑着说：“我这辆跑车很久没有年检了，该保养了，哈哈……”类似的问题还有“你现在每月挣多少？”这样的好奇者随处可见。您可以说“没多少，不过这里团队气氛不错。”

还有，应付那些信誉不好的借钱者，您完全可以坦率地回答：“抱歉，我手头也很紧，实在无法借给你……”对于这些尴尬问题，不妨事先准备几套应对的方案，这样就不至于临时慌张无措了。

被问到最擅长的问题

难道这不正是求之不得么？不。不客气地说，正是这样的想法才最容易导致沟通失败。最擅长回答的问题通常有两种：被问过多遍的问题；属于您本专业的问题。回答前一种问题最需要注意的是态度。虽然答案您已经倒背如流，但对方却可能一无所知，于是您要耐心呼应对方的询问。对第二种情况，您要考虑的是对方能听懂多少，最关心的问题是什么。如果您滔滔不绝，对方却可能如闻天书，且兴味索然。

答话也是一门学问。尤其是初入职场的小白，没有社会经验，缺少历练，更需要掌握这些问答说话技巧。现在的社会是人与人沟通合作的时代，说话方式的好坏也在我们日常的交流中变得必不可少。一个好的说话方式可以为自己的工作上建立良好的人脉基础，从而在以后的人生道路中，更好的生存下去。