应届毕业生们请你们睡醒了再来面试
应届毕业生们请你们睡醒了再来面试，在职场上主要看个人的工作能力，完成本职工作才有其他进步的可能，职场上的隐形陷阱是很多的，小编这就带你了解应届毕业生们请你们睡醒了再来面试。
应届毕业生们请你们睡醒了再来面试1民办学校一座接一座的办起来，各种省办的高校，职业学校以及中高连吸纳了无数成绩不太理想的考生。如今的就业压力之大，也许是许多毕业生不该去承受的，看着他们一个个走入大学，挥霍完四年的青春，茫然踏上求职之路时迷离的眼神，我觉得心口有什么东西狠狠的揪了一下。因为每年的这两个月，我都会频繁的给那些应届毕业生面试。眼前千篇一律的简历使我困惑，我不明白，你们在大学四年的时光中究竟学到了什么。
我给人面试时候必问的三个问题：
1，请介绍一下你之前的工作经历。
应届毕业生的回答：我在学校做过学生会XX部的部长，曾经组织过XX活动。
说句实在话，应届毕业生难找工作的原因就在于此。面试你的人也是大学毕业的，我比你更清楚学校的学生会是干什么的，部门是干什么的。学校里的管理实践与职场上的完全两码事，做过XX部的部长，XX社的主席，这些东西是公司完全忽略的东西。
2，你对公司所从事的行业（我们是一家网络游戏公司）有什么样的理解？
应届毕业生的回答：恩，游戏我经常玩。平时玩的挺多的，WOW啦，跑跑卡丁车啦，完美世界啦，这些都挺了解的。游戏做的都不错，恩，是的，都不错，很刺激，很爽。
你是来应聘的，不是 ……此处隐藏4346个字……的变动。”
问题二十四：“如果让你做财务经理，总经理要求你一年要逃税100万，你能不能尽快制定出一个合理方案？”
回答：“这个问题不用回答，因为这是违法的，做这样的工作毫无意义。”
这个问题是对方设的一个陷阱，求职者千万不要陷进去，当你还在抓耳挠腮的思考逃税的方案时，面试者已经将你给拍死了。逃税不仅违反了职业道德，更是违法的事情，这个问题是无需考虑的。在所有的公司中，遵纪守法是员工的基本要求。
同时他认为，对于这些没有答案的问题，作为求职者应做好随时应接的准备，首先不要紧张，紧张易导致语无伦次，表达不清，显出自己信心不足。其实，面试者提出的这些问题都是根据目前大家对职业者的整体要求和某个岗位的具体要求而制定的，一般是考察求职者的语言表达能力、综合分析问题的能力、应变能力、职业素养、理性思考能力、团体协作能力、心理承受能力等，不同的岗位可能会要求的程度不同。大学生在平时就应多注意培养自己这些方面的能力，有了积累，才有发展。
1、我没有最崇拜的人，但是，对于很多的成功者我会崇拜、欣赏他的一些优点，比如，踢足球的贝克汉姆，我崇拜他的职业精神，又如周总理，我崇拜他的一心为人民、艰苦朴素的品质。我认为，每个人都有值得我们崇拜和学习的地方，我会崇拜继而学习他们的优点。
2、至今对我影响最大的人应该是我的父母。从小他们就教我做人诚实，做事踏实。记得很小的时候和小朋友们一起去偷了人家的西瓜，被父母知道了，狠狠的打了我一顿。他们说，要吃，可以找我们要钱买，但是偷是绝对不可以的。等等类似事例很多，从他们那里我学到了很多做人做事的道理，至今受益。
